为进一步强化收费站全员纪律观念，警惕“拖、拉、懒、散”的工作作风，使全体员工在新的一年里进入到高效、有序的工作节奏，永砀省界站、永城北站组织开展以“纪律观念”为主题的大家谈活动。本次活动以提高责任意识、强化纪律观念为切入点，集中解决员工队伍中存在的责任意识淡薄、纪律观念不强等问题，引导员工做到讲原则、有担当。
        一是学习政策“打头阵”。组织员工认真学习关于高速公路的收费政策、“绿通”免费政策以及一些免费车政策，坚决做到应收不漏、应免不收；坚决杜绝吃、拿、卡、要的不良风气；坚决严惩徇私舞弊、欺上瞒下，利用职务之便为他人谋取私利的行为。
        二是自我审视“照镜子”。通过召开站务会，收费班组、监控班组、后勤等各岗位人员对照本岗位的岗位职责、行为准则对自己的日常行为进行自我审视、自我评价。领导干部带头开展批评与自我批评，寻找自身在纪律观念上存在的问题，班长和后勤人员以照镜子的方式看清问题本源，寻找工作弊端，做自我审视的先锋，勇于承认自身的短处与差距，并真诚、认真、虚心地改进不足。
        三是改进作风“治病根”。针对各岗位中部分员工存在的业务不精、能力不强、得过且过、拖拉懒散等“毛病”，要求全体干部员工勇于揭短、敢于亮丑、筛查病症、分析病因，大力度实事求是地查摆问题，并认真努力去解决问题。
        四是联合互查“防再犯”。联合站内各岗位人员定期针对工作作风、工作纪律等方面进行全方面的互查，要求互查不走形式、不看人情，发现问题及时上报及时解决，坚决把员工的拖拉、懒散、纪律意识淡漠的毛病消灭在萌芽状态，营造出纪律严明、风清气正、朝气蓬勃、奋发进取的收费工作氛围。